Community + Nature + Connection

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Russ Henry is ready to lead the Minneapolis Park System
toward a sustainable, healthy & equitable future.

Together We Can:

Strengthen the Health of our Communities

and

Transform the Role of Minneapolis Parks

 

Support Russ as Park Board Commissioner
to Advocate for:

 

Equitable Parks!  Russ is ready to open up the budget process so we can prioritize funding for neighborhood park staff, hiring people of color, and youth career pathway development.
  • Pesticide Free Parks!  Russ is an organic landscaper. He is ready to help the park system transition to pesticide free management. Kids, park employees, birds, bees, pets, everyone who visits parks should be safe from dangerous pesticides.
  • Fair and Safe Workplace for Minneapolis Park and Rec Employees!  Russ is fighting for the development of a parks worker safety plan.  Russ has been at the forefront of the struggle to protect union jobs in our park system.  
  • Local Parks, Local Food Connection! Russ is a leader in the local food movement.  He’s working to have more fruit trees, cooking classes, community gardens, compostables collection, local food vendors, and pollinator friendly plantings in parks!
  • Fully Staffed Neighborhood Parks! Russ is working to aim more funding at neighborhood parks because it’s time for our park system puts kids first!  It’s time for neighborhood parks to offer more sports, arts, food literacy classes, nature classes, and much more!


  Parques Equitativos! Russ está preparado para abrir el proceso presupuestario para que podamos dar prioridad a la financiación de personal del parque del barrio, la contratación de personas de color y oportunidad laboral para la juventud.
  • ¡Parques libres de plaguicidas! Russ es un paisajista orgánico. Él está listo para ayudar a la transición del Sistema del parque a la gestión libre de pesticidas. Los niños, los empleados del parque, los pájaros, las abejas, las mascotas y todos los que visitan los parques deben estar a salvo de los pesticidas peligrosos.
  • ¡ Que los Parques Recreacionales de Minneapolis sean un lugar de trabajo justo y seguro para los empleados! Russ está luchando por el desarrollo de un plan de seguridad para los trabajadores de los parques. Así mismo, ha estado a la vanguardia de la lucha por proteger los empleos sindicales en nuestro sistema de parques.
  • Parques Locales, Conexión Alimentaria Local! Russ es un líder en el movimiento de comida local. ¡Está trabajando para tener más árboles frutales, clases de cocina, jardines comunitarios, colección de compostables, vendedores locales de alimentos y plantaciones nativas para los polinizadores/abejas en los parques!
  • ¡ Personal de los Parques que pertenezcan al vecindario! Russ está trabajando para obtener más fondos a los parques del vecindario porque es hora de que nuestro sistema de parques ponga a los niños primero! ¡Es hora de que los parques de barrio ofrezcan más deportes, artes, clases de alfabetización de alimentos, clases de naturaleza y mucho más!
     
People Powered Parks:
  • Each year the people of Minneapolis donate thousands of hours to help Minneapolis Parks and Recreation operate through volunteering and serving on Community Advisory Committees. 
  • Too many times I’ve been told by these valuable volunteers who are working through advisory committees, parks planning meetings, or as activists working to help enlighten and support the parks that the MPRB doesn’t listen to the community. Many folks have described feeling dismissed, disregarded, or ignored by commissioners when bringing their concerns forward.
  • People need to feel connected to the decision making that occurs for our Minneapolis Parks. But too often, Community members are the last-to- know about new policy changes at the Park Board. Too many MPRB policies are proposed by staff then voted on by commissioners with barely any input from affected neighbors and communities. 
  Parques Empoderados por La Gente:
  • Cada año, la gente de la ciudad hace trabajos voluntarios como son los Comités de Asesoría de la Comunidad y dona miles de horas para ayudar el sistema operativo de los Parques de Minneapolis.
  • Muchas veces me han contado estos valiosos voluntarios que están trabajando a través de estos comités , reuniones de planificación de parques o como activistas que trabajan para ayudar a engrandecer y apoyar a los parques que el MPRB no escucha a la comunidad. Que algunas personas se han sentido ignorados y desatendidos, por los comisionados cuando exponen sus preocupaciones ante ellos. La gente necesita sentirse conectada cuando se toman decisiones importantes que ocurren en los parques de Minneapolis.
  • Pero con demasiada frecuencia, los miembros de la comunidad son los últimos en enterarse de los nuevos cambios de política en la Junta de Parques. Muchas propuestas del MPRB son dadas por el personal del parque y , luego los comisionados lo aprueban con apenas un aporte mínimo de lo que en verdad quiere la comunidad afectada.
     
Pesticide Free Parks:
  • Minneapolis has one of the best park systems in the country due in no small part to the innovative thinking of the Park Board founders. With environmental threats from invasive species to climate change to polluted lakes and waterways, Minneapolis Parks needs to innovate to develop solutions that support local ecosystems and protect Minneapolis parks for the future.
  • Over the last century, the use of pesticides nationally has been escalating at an alarming pace. The simple truth is that no one knows the combined toxicity of all the chemicals that Minneapolis residents are likely to encounter on any given day.
  Parques libres de plaguicidas:
  • Minneapolis tiene uno de los mejores sistemas del parque en el país debido a que nunca se pensó pequeño como un pensamiento innovador de los fundadores del parque. Con las amenazas ambientales de las especies invasoras al cambio climático a los lagos y canales contaminados, los Parques de Minneapolis necesitan innovar para desarrollar soluciones que apoyen los ecosistemas locales y protejan los parques de Minneapolis para el futuro.
  • Durante el último siglo, el uso de plaguicidas a nivel nacional ha estado aumentando a un ritmo alarmante. La simple verdad es que nadie sabe en Minneapolis la combinación toxica de todos los químicos que se puede encontrar en cualquier día en Minneapolis.
     
As a commissioner, I will:
  • Listen to and engage voters in order to find solutions that work for the community
  • Put community members first in the decision making process to move forward a policy agenda that advances equity, justice, and ecosystem restoration 
  • Transform the community engagement model of the Community Advisory Committees into citizen led, staff supported bodies
  • Listening to the People
  • It is so rare for governing bodies to know how to listen to people, but it is not impossible. Your vote for Russ Henry for Park Board supports transforming the Minneapolis Park & Recreation Board toward deep, authentic community engagement for People Powered Parks.
  Como comisionado, haré lo siguiente:
  • Escuchare y me comprometeré con los votantes con el fin de encontrar soluciones que funcionen para la comunidad
  • pondré a los miembros de la comunidad en primer lugar en el proceso de la toma de decisiones para avanzar en una agenda de políticas que mejore la equidad, la justicia y la restauración de los ecosistemas.
  • transformare el modelo de participación comunitaria de los Comités de Asesoría de la Comunidad en órganos dirigidos por los ciudadanos y apoyados por el personal del parque.
  • Escuchando a la gente. Es tan raro que los órganos de gobierno sepan escuchar a la gente, pero no es imposible.
  • Su voto para Russ Henry para el Park Board apoya la transformación del Minneapolis Park & ​​Recreation Board hacia un compromiso profundo y auténtico de la comunidad de los Parques Empoderados por La Gente.
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